О признании незаконным и отмене акта специального расследования в части установления степени вины работника
№6001-24-00-6ап/1425 от 25 февраля 2025 года
Истец: К.Б., ТОО «В»
Ответчик: ГУ «Управление по инспекции труда» (далее - Управление)
Предмет спора:
- по иску К.Б. о признании незаконным и отмене акта специального расследования в части установления степени вины работника;
- по иску ТОО «В» о признании незаконным акта специального расследования в части установления степени вины работодателя
Пересмотр по кассационной жалобе истца ТОО «В» ФАБУЛА:
Предметом данного спора является акт о несчастном случае на производстве, составленный по факту получения 13 декабря 2022 года дорожным рабочим К.Б. тяжкого вреда здоровью при разогреве застывшего битума в железнодорожной цистерне. Согласно акту установлена степень вины работодателя 80%, работника 20%.
Разрешая спор и отказывая в иске, суд первой инстанции пришел к выводу о том, что в действиях работника К.Б. имела место грубая неосторожность, в связи с чем, комиссия при составлении акта применила смешанную ответственность, предусмотренную статьей 190 Трудового Кодекса Республики Казахстан (далее - ТК), и установила степень вины работодателя и работника.
Изменяя решение и удовлетворяя иск К.Б., апелляционная инстанция, установив 100% вину работодателя, указала об отсутствии вины работника К.Б. в несчастном случае на производстве.
Судебные акты:
1-я инстанция: в удовлетворении иска отказано.
Апелляция: решение суда первой инстанции изменено. В части отказа в иске К.Б. решение отменено с вынесением в этой части нового решения об удовлетворении иска. Признан незаконным и отменен акт специального расследования несчастного случая, произошедшего 13 декабря 2022 года с работником ТОО «В» К.Б., в части подпункта 4.1.2 пункта 4 и подпункта 6.5 пункта 6 о нарушениях, допущенных работником. Степень вины работодателя установлена - 100 %.
В части отказа в удовлетворении иска ТОО «В» решение оставлено без изменения.
Кассация: постановление апелляции отменено, с оставлением в силе решения суда первой инстанции.
Выводы: согласно подпункту 68) статьи 1 ТК, грубая неосторожность - действия работника, способствующие нарушению правил охраны труда и техники безопасности и безопасности своего здоровья.
Из материалов дела, в том числе из протокола допроса истца от 29 июня 2023 года в рамках уголовного дела в отношении В.А., следует, что К.Б. от выполнения данной работы не отказался в целях получения заработка, приступил к работе без средств индивидуальной защиты, предполагал о возможных последствиях, поскольку ему было известно о запрете разогревать битум пламенем, тем самым самостоятельно способствовал нарушению правил охраны труда и техники безопасности и безопасности своего здоровья.
Следовательно, в его действиях усматривается грубая неосторожность, которая обоснованно повлекла установление степени его вины в произошедшем несчастном случае - 20%.
Кроме того, из протокола допроса работника ТОО «В» следует, что К.Б. в обеденное время должен был контролировать разогрев цистерны с битумом, так как ему за данную работу производилась доплата. Однако в это время последний спал в вагончике, за температурой разогрева битума фактически не следил, что привело к ее разогреву сверх норматива с последующим взрывом, в результате чего произошел пожар.
Установлено, что К.Б. с инструкцией по охране труда для работников, занятых на работах по сливу-наливу вязких нефтепродуктов надлежащим образом ознакомлен не был. Однако допущен работодателем к данным работам.
В этой связи установление комиссией степени вины работодателя - 80% является объективным.
Таким образом, суд первой инстанции пришел к обоснованному выводу об отказе в удовлетворении исков.
Учитывая, что по делу не потребовалось сбора и дополнительной проверки доказательств, обстоятельства спора установлены полно, однако судом апелляционной инстанции допущены ошибки в оценке доказательств, истолковании и применении норм материального права, судебная коллегия пришла к выводу об отмене постановления
апелляционной коллегии с оставлением в силе решения суда первой инстанции.
Внимание!
Адвокатская контора Закон и Право, обращает ваше внимание на то, что данный документ является базовым и не всегда отвечает требованиям конкретной ситуации. Наши адвокаты готовы оказать вам помощь в юридической консультации, составлении любого правового документа, подходящего именно под вашу ситуацию.
Для подробной информаций свяжитесь с Адвокатом / Юристом, по телефону; +7 (708) 971-78-58; +7 (700) 978 5755, +7 (700) 978 5085.
Адвокат Алматы Юрист Юридическая услуга Юридическая консультация Гражданские Уголовные Административные дела споры Арбитражные Юридическая компания Казахстан контора Судебные дела
